Respektlosigkeit begegnen

Was tun, wenn Familien respektlos auftreten? Professionell und gelassen reagieren in 4 Schritten

Ausgrenzendes, respektloses und diskriminierendes Verhalten und dazugehörige Äußerungen von Familien sind in (pädagogischen) Einrichtung nicht selten anzutreffen. Erzieher:innen werden beschimpft, werden bedroht und beleidigt. Und wissen sich in ihrer Hilflosigkeit nicht immer zu helfen. Selten sind sie sofort in der Lage, fachlich kompetent und gelassen in der Situation zu reagieren. Hier braucht es Kommunikationsstrategien und Lösungsideen, aber auch ein differenziertes Wissen um die Situation der Familien und Menschen. 

In diesem Onlinekurs wirst Du geschult, sicherer und kompetenter in solchen Ausnahmesituationen zu agieren und bereits im Vorhinein mögliche eskalierende Situationen als solche zu entlarven und zu identifizieren. Du wirst sowohl Begriffe als auch Handwerkszeug bekommen, dich zukünftig in respektlosen Situationen mit Familien fachlich positionieren zu können. 

  • Was ist Respekt? Was ist Haltung? - Respect yourself
  • Wenn Familien verbal austeilen: Was sind Diskriminierungen? Was sind Ungerechtigkeiten?
  • Grenzverletzungen erkennen und eigene Grenzen ziehen
  • Kommunikationsstrategien in Konfliktsituationen


Am Ende hast Du einen bunten Strauß an Impulsen für Antworten, an Strategien und an Möglichkeiten Dich professionell zu verhalten und gleichzeitig Deine eigene Grenze zu ziehen.

Inhalte dieses Onlinekurses

Durchschnittliche Bearbeitungszeit: 4 Zeitstunde (240 min)

  • 1

    Willkommen im Onlinekurs

    • Willkommen!

    • Orientierungshilfen

    • Bevor wir starten...

    • Kursübersicht für Notizen

  • 2

    Lektion 1 - Ein bisschen Respekt

    • Was ist Respekt?

    • Respekt oder Ehrfurcht?

    • Respekt? - Eine Auseinandersetzung

    • Bonusmaterial/Zusatzaufgaben

  • 3

    Lektion 2 - Diskriminierung im Alltag

    • Unterscheidung zwischen Diskriminierung und Ungerechtigkeit

    • Diskriminierungsformen entlarven

    • Bonusmaterial/Zusatzaufgaben

  • 4

    Lektion 3 - Grenzen erkennen & Grenzen ziehen

    • Grenzen ziehen

    • Der Körper lügt nicht!

    • Körpersprache wirksam einsetzen

    • Konflikte beginnen mit der Körpersprache?

    • Was ist Deeskalation?

    • Konflikte, ihre Entstehung und ihre Bearbeitung

  • 5

    Lektion 4 - Strategien für den Alltag

    • Haltung (be)wahren

    • Wie Konflikte eskalieren

    • Strategien zum Intervenieren

    • Konflikt und Dialog

    • Beispiele für die Zusammenarbeit mit Familien

    • Wertschätzende Konfliktlösung?

    • Wertschätzende Konfliktlösung mit Familien

    • Denkanstoß

    • Bonusmaterial/Zusatzaufgaben

  • 6

    Schluss-Lektion

    • Wissensabfrage | Quiz

    • Auf Wiedersehen

    • Bist Du zufrieden?

    • Feedback zum Mini-Kurs: Respektlosigkeit begegnen

  • 7

    Meine Teilnahmebescheinigung

    • Teilnahmebescheinigung

Deine Dozentin für diesen Onlinekurs "Respektlosigkeit begegnen"

Pädagogik & Lernen

Anne Kuhnert

Mit Schnelligkeit quer denken und Überraschungseffekte mit Aha-Momenten würzen. Nach dem Studium habe ich beschlossen aus meinen Fragen und Ideen einen Beruf zu entwickeln, der zu mir passt.

Seit über 10 Jahren helfen meine Ideen und Konzepte, dass Bildung, Beratung und Prozessbegleitung in allen Formen von privaten oder öffentlichen Institutionen neu gedacht werden kann. Diversität und Vielfalt, Prozesse und Entwicklung - meine Stärke ist der Transfer. Dabei darf der Humor nicht fehlen. Ich bin Frau der schnellen Worte und verbinde Fachinhalte mit Poetry.

www.anne-kuhnert.de

Bewertungen zu "Respektlosigkeit begegnen"

Das sagen die Kolleg:innen zu diesem Onlinekurs

5 Bewertung mit Sternen

Absolut empfehlenswert!!!

Nadja Packschies

Ich finde die Inhalte total erfrischend und "nah" aufbereitet. Habe mich sehr interessiert durch den Kurs gearbeitet und freue mich über so inspirierende Inh...

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Ich finde die Inhalte total erfrischend und "nah" aufbereitet. Habe mich sehr interessiert durch den Kurs gearbeitet und freue mich über so inspirierende Inhalte!

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5 Bewertung mit Sternen

Respektlosigkeit begegnen

Sara Küter

Es war ein toller Kurs

Es war ein toller Kurs

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Häufig gestellte Fragen

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    Hier findest Du eine Muster-Teilnahmebescheinigung. Auf der Teilnahmebescheinigung für diesen Onlinekurs "Respektlosigkeit begegnen" ist die durchschnittliche Bearbeitungszeit mit 4 Zeitstunden (240 min) angegeben.

    Teilnahmebescheinigung-Basiskurs-Muster.pdf

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    Wenn Du mindestens 65% der Antworten im Quiz richtig hast und den Kurs zu 100% bearbeitet hast, kannst Du Deine Teilnahmebescheinigung unter "HOLE DIR DEIN ABSCHLUSSZERTIFIKAT" herunterladen.

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Vorteile einer Teamfortbildung

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  • Aktuelle Inhalte garantiert

    Unsere Onlinekurse werden ständig überarbeitet, um immer auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft und der Rechtslage zu sein.

  • Gemeinsamer Wissensstand

    Abwesende Kolleg:innen oder neue Mitarbeiter:innen können durch die Onlinekurse thematisch anknüpfen und den Teamprozess mitgestalten.

  • Wiederholbarkeit

    Alle Teilnehmer:innen erhalten 365 Tage Zugang zu dem Onlinekurs. In dieser Zeit können die Inhalte beliebig oft bearbeitet und wiederholt werden.

  • Entspricht einer halbtägigen Fortbildung

    Inhaltlich werden die Themen bearbeitet, die üblicherweise auch bei einer halbtägigen Präsenzveranstaltung erarbeitet werden.

  • Zeit- und ortsunabhängiges Lernen

    Teamfortbildung auch ohne Schließtage. Individuell lernen & gemeinsam im Team reflektieren und umsetzen.


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Fragen? Kostenvoranschlag?

Maren hilft weiter!

Wenn Ihr noch Fragen zur Teamfortbildung habt, meldet Euch gerne bei Eurer Ansprechpartnerin Maren. Sie hilft Euch weiter bei allen Fragen zum Ablauf, zur Technik und zur Bestellung der Teamfortbildung.

Gerne erstellt sie Euch auch einen Kostenvoranschlag / unverbindliches Angebot für Euren Träger oder die Kita-Leitung. Meldet Euch gerne per Telefon ( 030 692007760 ), E-Mail ( hallo@indipaed.de ) oder über das Kontaktformular.

Bild Customer Happiness Managerin Maren


Was ist eine Teamfortbildung

bei InDiPaed - Institut für Digitale Pädagogik (n.staatl.)?

Bei einer Teamfortbildung bekommt jede:r Kolleg:in einen persönlichen Zugang zu diesem Onlinekurs. Ein Onlinekurs ist eine Selbstlerneinheit, bei dem die Dozierende das Wissen in geeigneten Medien (Video, Audio, Text o.ä.) aufbereitet und in eine stringente inhaltlich aufeinander aufbauende Form gebracht hat.

Kita-Teams können immens von Teamfortbildungen als kontinuierliche Fortentwicklung der Qualität profitieren. Hier eröffnen sich ganz neue Potenziale!

Wie Onlinekurse im Kita-Team nutzen?

4 sinnvolle Möglichkeiten, Onlinekurse methodisch im Team einzusetzen

  • Alle für sich

    Das ganze Team braucht die gleichen Inhalte, aber es gibt keine Fortbildungstage mehr? Dann den Kolleg:innen 4-6 Wochen Zeit geben um selbstbestimmt und im Home-Office oder am Kita-PC zu lernen. Nach den 4-6 Wochen in Teamsitzungen (DBs) die Lernergebnisse sammeln und überlegen: Was wollen wir umsetzen?

  • Alle zusammen

    Ein gemeinsamer Fortbildungstag, aber nicht alle einem Raum? Einfach gemeinsam als Gruppe online in den Tag starten, dann einzelne Videos und Lektionen gemeinsam oder in Arbeitsgruppen bearbeiten und zwischendurch im Plenum diskutieren. Das alles geht digital, bringt viel Neues & macht gemeinsam Spaß.

  • Alles geblockt

    Wenn aus der Fortbildung ein nachhaltiger Teamprozess werden soll, einfach den Onlinekurs nach einzelnen Lektionen pausieren und in der Teamsitzung den Inhaltsblock und mögliche Fragen mit der Alltagspraxis reflektieren. Anschließend weiter im Onlinekurs arbeiten. Der Prozess kann beliebig erweitert werden.

  • Eine:r für alle

    Ob aus Interesse oder aufgrund von Quarantäne: Die einzelne Kolleg:in kann über einen Einzelzugang den Onlinekurs zeitlich individuell bearbeiten und das Gelernte als Multiplikator:in mittels ausgewählter Vorlagen und PDFs in der Pause, auf dem Spielplatz oder in der Teamsitzung ins Team transportieren.



Jetzt die Fortbildung für das Team (ab 5 Personen) ohne Risiko bestellen. Mit der 30 Tage Geld-zurück-Garantie bekommt Du innerhalb von 30 Tagen das Geld zurück, falls Euch die Fortbildung nicht gefällt. Ohne wenn und aber.



Zufriedene Partner:innen & Kund:innen

Comenius EduMedia Siegel 2021

Für den Onlinekurs "Institutioneller Kinderschutz"

Mit dem Comenius EduMedia Siegel würdigt die Gesellschaft für Pädagogik, Information und Medien e. V. (GPI) herausragende digitale Bildungsmedien und bestätigt die didaktische und mediale Qualität des Onlinekurses "Institutioneller Kinderschutz".
Bild des Comenius EduMedia Siegels



Für wen eignen sich Online-Fortbildungen?

Perfekt für Kita-Teams, Erzieher:innen oder Tagespflegepersonen

  • Kitas & Teams

    Die Onlinekurse eignen sich wunderbar für ganze Kitas oder Teams, denn alle lernen gemeinsam und dennoch individuell. Mehr über die Vorteile und den Ablauf erfährst Du hier:

    Online-Fortbildung Kita

  • Erzieher:innen

    Ideal sind die Onlinekurse auch für einzelne Erzieher:innen, die sich entsprechend ihres Interesses allein weiterbilden möchten. Hier erfährst Du mehr über die Vorzüge für Erzieher:innen:

    Online-Fortbildung für Erzieher:innen

  • Tagespflegepersonen

    Für Tagesmütter und Tagesväter eignen sich unsere Onlinekurse ganz besonders, weil sie unabhängig von Zeit und Ort bearbeitet werden können. Weitere Informationen findest Du hier:

    Fortbildung Kindertagespflege

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